Termeni și Condiții

1. Cine suntem

AgEmployment este o platformă online de locuri de muncă unde angajatorii postează posturi, iar candidații își postează CV-urile — muncă full-time și sezonieră, posturi pe bază de contract și internshipuri în domeniile culturilor de câmp, creșterii animalelor, utilajelor, horticulturii, procesării alimentare, agronomiei și tehnologiei agricole. Site-ul este operat ca parte a rețelei All Farmers, One Platform; operatorul poate fi contactat la [email protected] sau prin pagina de contact.

2. Contul dumneavoastră

Navigarea este deschisă tuturor. Postarea unui anunț sau răspunsul la unul necesită un cont. Trebuie să oferiți o adresă de e-mail valabilă, să vă păstrați parola secretă și să răspundeți pentru tot ce se face sub contul dumneavoastră; anunțați-ne de îndată ce credeți că parola a fost compromisă. O persoană poate deține un singur cont, iar noi putem comasa sau închide duplicatele după ce vă scriem.

3. Ce puteți și ce nu puteți face

Utilizați site-ul legal și doar pentru a oferi sau căuta muncă și servicii pe care le puteți oferi legal acolo unde se prestează munca.
Postați anunțuri exacte: postul, angajatorul, salariul și condițiile de muncă trebuie să corespundă cu ceea ce se oferă efectiv.
Nu postați posturi inventate, pescuit de CV-uri sau colectare de date deghizate sub acoperirea recrutării, muncă în numerar nedeclarată, scheme piramidale sau MLM deghizate în loc de muncă ori orice ofertă ilegală acolo unde s-ar presta munca.
Nu extrageți prin scraping, nu revindeți, nu extrageți sistematic și nu reflectați anunțuri, CV-uri sau date ale membrilor.
Nu interferați cu serviciul, nu-l testați pentru slăbiciuni fără permisiunea noastră scrisă și nu ingineriți invers software-ul dincolo de ceea ce permite legea aplicabilă.
Nu folosiți datele de contact ale unui membru pentru a-l aborda pentru altceva decât solicitarea la care a răspuns.

4. Anunțuri și moderare

Păstrați proprietatea asupra a ceea ce postați și ne acordați o licență nelimitativă pentru a afișa, stoca, reproduce și adapta acel conținut în vederea operării și promovării serviciului cât timp anunțul este activ. Moderăm boardul și putem refuza, muta, ascunde sau elimina orice anunț fără notificare prealabilă atunci când încalcă acești Termeni, inducem în eroare, încalcă legea sau este raportat de membri. Eliminarea unui anunț nu creează nicio răspundere față de dumneavoastră.

5. Angajarea se încheie între dumneavoastră și celălalt membru

AgEmployment prezintă angajatori și candidați. Nu angajează pe nimeni afișat pe board, nu acționează ca agenție de recrutare, nu gestionează salarii și nu garantează că vreo parte își va executa obligațiile. Contractul de muncă se încheie direct între angajator și angajat, iar fiecare răspunde față de celălalt pentru salariu, program, verificările dreptului de muncă, impozite, garanții și orice remediu legal. Consultați Declinarea noastră de responsabilitate.

6. Taxe

Serviciul de bază este gratuit. Funcțiile opționale cu plată sunt afișate pe ecran înainte de a le confirma și facturate doar după ce le porniți. Dacă o ofertă nu spune altfel, o taxă este nerambursabilă odată ce funcția a fost livrată, iar noi putem modifica prețurile cu notificare rezonabilă pe site.

7. Proprietate intelectuală

Site-ul în sine — designul, codul, logourile, structura de categorii și textele editoriale originale — ne aparține nouă sau licențiatorilor noștri. Materialul membrilor aparține membrului care l-a postat. Puteți imprima sau distribui un singur anunț pentru a aplica la acel post sau pentru a-l acoperi; orice altceva necesită acordul nostru scris. Detaliile se află în Nota de copyright.

8. Disponibilitate

Lucrăm pentru a menține site-ul disponibil non-stop și planificăm mentenanța, dar nu promitem acces întrerupt. Serviciul poate fi întrerupt pentru actualizări, lucrări de infrastructură sau evenimente din afara controlului nostru, iar perioadele de nefuncționare planificate le anunțăm pe site ori de câte ori este rezonabil posibil.

9. Suspendarea și închiderea contului

Putem suspenda sau închide un cont care încalcă în mod repetat acești Termeni, este folosit în scop de fraudă sau al cărui deținător nu poate fi contactat la adresa din evidență. Vă puteți închide propriul cont oricând din pagina contului; pașii sunt prezentați în Politica de Confidențialitate.

10. Răspundere

Răspundem pentru neglijența proprie, pentru fraudă și pentru reprezentare frauduloasă, iar nimic de aici nu limitează o răspundere care nu poate fi limitată legal. Cu respectarea acestei condiții, nu răspundem pentru pierderi indirecte sau consecvente, pentru pierderea de profit, venituri sau date ori pentru faptele și omisiunile celorlalți membri. Unde răspundem pentru altceva, răspunderea noastră totală este limitată la suma mai mare dintre taxele plătite de dumneavoastră în cele douăsprezece luni anterioare cererii și 100 £.

11. Anunțuri despre persoane și postări

Un angajator trebuie să anunțe un post real care există la momentul postării, cu salariul sau plaja salarială indicate și programul de lucru descris.
Nu anunțați un post pentru a colecta CV-uri, pentru a construi o bază de date de candidați sau pentru a testa o piață în care nu aveți intenția de a angaja.
Un CV poate descrie doar persoana care l-a postat, iar recomandările trebuie date cu permisiunea recomandatorului.
Discriminarea este ilegală. Nu formulați un anunț și nu refuzați un candidat pe baza unei caracteristici protejate și nu anunțați ca reală o cerință care nu este una.
Contractul de muncă este între angajator și angajat. AgEmployment nu este angajatorul, nu este agenție de plasare a forței de muncă și nu este parte la nicio ofertă, interviu sau concediere.

12. Plângeri

Spuneți-ne ce a mers prost prin pagina de contact și menționați adresa de e-mail din contul dumneavoastră. Confirmăm primirea unei plângeri în două zile lucrătoare și răspundem în fond în patrusprezece. Dacă nu o putem rezolva, puteți trimite cazul autorității pentru protecția consumatorilor din țara dumneavoastră; rezidenții Uniunii Europene pot folosi și platforma de Soluționare Online a Litigiilor.

13. Modificări ale acestor Termeni și legea aplicabilă

Putem actualiza acești Termeni pe măsură ce serviciul se schimbă; data de la începutul acestei pagini este data ultimei modificări, iar pentru modificările importante notificăm membrii prin e-mail înainte ca noii termeni să se aplice. Acești Termeni sunt guvernați de legea Angliei și a Țării Galilor, ale căror instanțe soluționează orice dispută, cu excepția faptului că protecțiile obligatorii pentru consumatori din propria țară de reședință vi se aplică în continuare.