AgEmployment

Política de Privacidade

1. A versão curta

Guardamos os detalhes que você digita ao se cadastrar, os anúncios que publica e um mínimo de registro técnico de como o site é usado. Não vendemos os seus dados, não executamos rastreadores publicitários e não guardamos nada por mais tempo do que o serviço precisa.

2. O que coletamos

  • Os dados da sua conta — nome, endereço de e-mail, uma senha guardada apenas como hash irreversível e o papel que a sua conta exerce.
  • Os dados de perfil que você escolher acrescentar — site, página de links, avatar, descrição, slogan e números de telefone.
  • As vagas de emprego que você publica — a vaga, o nome do empregador, o local, a remuneração exibida e o canal de contato que o candidato usa.
  • Os currículos que você publica — o perfil no Mural de Talentos: a vaga que procura, o local, a experiência, as habilidades e o resumo que você escreve sobre si.
  • As candidaturas — um currículo que você envia, junto com qualquer mensagem de apresentação, é entregue ao empregador que você escolher e guardado por nós para que você possa rever o que enviou. Os empregadores o recebem como dado que você nos confiou para transmitir, não como uma lista que podem guardar para sempre.
  • Dados técnicos — endereço IP, tipo de navegador e páginas solicitadas, usados para segurança, prevenção de abusos e estatísticas agregadas.
  • Preferências no seu dispositivo — modelo de cores, modo claro ou escuro, idioma escolhido e consentimento de cookies, guardados no armazenamento do próprio navegador.

3. Por que os processamos e a base legal

  • Para prestar o serviço para o qual você se registrou — cumprimento de um contrato.
  • Para moderar anúncios, prevenir fraudes e responder a pedidos de suporte — interesse legítimo num painel de empregos seguro e confiável.
  • Para manter os registros exigidos pelas leis tributárias e do consumidor — obrigação legal.
  • Para armazenar ou ler no seu navegador qualquer coisa não essencial e para enviar marketing — o seu consentimento, que você pode retirar a qualquer momento.

4. Uma conta para toda a rede

Os sites da rede All Farmers, One Platform compartilham um diretório de membros para que um único endereço abra todos os sites. Quando você se cadastra ou entra, o seu e-mail é procurado nesse diretório compartilhado e, se você já existe, os campos mínimos do perfil são copiados para o site que você está abrindo. Isso é uma etapa de cumprimento do contrato: existe para que você não precise se cadastrar duas vezes.

5. Busca e infraestrutura

O texto dos anúncios e currículos é copiado para um índice de busca para que vagas e talentos possam ser encontrados por palavras-chave. Esse índice fica na nossa própria infraestrutura e só é acessível com as credenciais deste site. O tráfego de banco de dados e de busca é criptografado em trânsito, os acessos são registrados e as credenciais ficam fora das pastas publicadas pelo servidor.

6. E-mail

Enviamos os e-mails de serviço — confirmação de cadastro, redefinição de senha, notificações de candidatura e avisos da conta — a partir do nosso próprio servidor de correio. As mensagens de serviço não podem ser desativadas enquanto uma conta estiver aberta. Qualquer boletim opcional é em double opt-in e cada número traz um link de cancelamento.

7. Quem mais vê os seus dados

Os outros membros veem o que você escolher publicar: um empregador vê o seu currículo público, o seu local geral e o canal de contato que você ativar; os candidatos veem o nome do empregador, a região da vaga e o canal de contato que você ativar. O nosso hospedeiro, o provedor de e-mail e o armazenamento de backup processam dados conforme as nossas instruções e sob contrato escrito. Não vendemos nem alugamos dados pessoais e os divulgamos a autoridades apenas quando a lei exigir.

8. Por quanto tempo os guardamos

  • Dados de conta e de perfil — enquanto a conta permanecer aberta.
  • Anúncios ativos e currículos publicados — até você retirá-los ou nós os excluirmos.
  • Mensagens e candidaturas — doze meses, depois excluídas.
  • Registros técnicos e de segurança — noventa dias.
  • Faturas e registros fiscais — seis anos, como exige a lei.

9. Os seus direitos

Você pode solicitar acesso, correção, exclusão ou portabilidade dos dados pessoais que mantemos sobre você, pode restringir ou se opor ao processamento e pode retirar qualquer consentimento dado. A maioria dessas operações você mesmo faz na página da conta, inclusive o encerramento da conta. Para o resto, escreva para [email protected] e respondemos em até um mês.

10. Crianças

O site é uma plataforma de emprego para adultos que trabalham e não se destina a crianças. Não guardamos conscientemente dados de menores de dezesseis anos e, se encontrarmos uma conta assim, a encerramos.

11. Segurança

Senhas nunca são guardadas em texto legível. O acesso aos dados de produção exige conta nominal e é registrado. Quando uma violação for provável que o afete, avisamos você e a autoridade de controle em até setenta e duas horas após tomarmos conhecimento.

12. Reclamações

Fale primeiro conosco em [email protected]. Se ainda ficar insatisfeito, pode reclamar à autoridade de proteção de dados — no Reino Unido, o Information Commissioner's Office; na União Europeia, a autoridade de controle do seu Estado-membro.